Die MAGNUS Mineralbrunnen GmbH & Co. KG ist ein regional verwurzeltes Familienunternehmen aus Norderstedt, das Mineralwasser, Schorlen und Limonaden in Norddeutschland vertreibt. Für die Produktion, Logistik und Verwaltung werden regelmäßig neue Fach- und Hilfskräfte benötigt – doch passende Bewerber:innen zu finden, ist eine wachsende Herausforderung.
Unser Auftrag war klar: Mehr passende Bewerbungen – ohne Umwege, ohne lange Prozesse. Gemeinsam mit MAGNUS entwickelten wir eine moderne Recruiting-Kampagne, die Menschen aus der Region direkt ansprach – schnell, verständlich und sympathisch.
Unsere Leistungen im Überblick:
Content-Produktion vor Ort:
Wir erstellten authentisches Video- und Bildmaterial im Werk – echte Einblicke statt Hochglanzversprechen.
Social Recruiting Ads:
Die Inhalte wurden in zielgruppenspezifischen Werbeanzeigen auf Facebook und Instagram eingesetzt – mit klarer Botschaft und direktem Call-to-Action.
Bewerbungsfunnel:
Statt klassischer Bewerbungsmappe gab es eine einfache Landingpage mit Qualifikationsfragen und Kontaktformular. Die Bewerbung war in unter 60 Sekunden möglich – perfekt für mobile Nutzer:innen.
Die Kampagne sorgte für:
spürbar mehr Bewerbungen in kurzer Zeit,
eine geringere Einstiegshürde für Interessierte,
und ein moderneres Image als Arbeitgeber, das zu MAGNUS passt: regional, bodenständig, zukunftsorientiert.
Gute Produkte entstehen durch starke Teams. Mit einer zielgerichteten Recruiting-Kampagne und authentischem Content konnten wir MAGNUS dabei unterstützen, genau diese Teams zu finden – einfach, schnell und effektiv.
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